Generando cambio

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Escrito por Las Rojas-Nuevo MAS   
Jueves, 16 de Mayo de 2013 00:44

Derrumbe en fábrica de Bangladesh

"Las condiciones de trabajo en la industria textil en todo el mundo expresa la verdadera situación de las trabajadoras en el capitalismo patriarcal"
Manuela Castañeira, luchadora por los derechos de la mujer, se refirió al derrumbe de la fábrica textil de Bangladesh del que luego de dieciséis días fue rescatada una sobreviviente. "Es terrible leer los estudios de la ONU sobre la paridad de género en Bangladesh: dicen que se avanzó en la igualdad porque el crecimiento económico de los últimos años fue acompañado de una alfabetización que alcanzó a la misma cantidad de mujeres que de varones. Claro, alfabetizaron a las mujeres porque las necesitan trabajando en las textiles. Pero parece que para la ONU, el hecho de que una industria que trabaja en estas condiciones tenga un 90% de mujeres no constituye un problema de género."
"Ese crecimiento de la economía fue gracias a la industria textil -agregó-. Las trabajadoras de Bangladesh lo pagan con su vida. Este femicidio en masa es una muestra de qué clase de 'paridad de género' podemos esperar del capitalismo. Las multinacionales de la moda se instalaron en ese país atraídas por los 37 dólares al mes que ganan los trabajadores, y por los bajos costos de una industria que funciona en condiciones de catástrofe. Y saben bien lo que pasa allí: en noviembre de 2012, 112 trabajadores habían muerto en el incendio de la Tazreen Fashions. Ya en 2011 las multinacionales habían rechazado el establecimiento de un sistema de inspecciones que pudiera prevenir estas tragedias, y no solo las textiles: también Wal Mart lo rechazó."
"Como cada vez que salen a la luz las terribles condiciones de trabajo de la industria textil, incluyendo las de nuestro país, se empiezan a oír reclamos de que la gente no compre ropa de esas marcas. Pero eso le saca de encima la responsabilidad a los Estados, que son los que deben controlar a las empresas, y no sólo el de Bangladesh: los capitalistas genocidas deberían ser castigados en sus países de origen, y en los demás países donde se asientan. Por ejemplo, Cristina Kirchner, en lugar de celebrar tanto la extensión de Wal Mart en nuestro país, debería fijarse en qué condiciones están los trabajadores en esa empresa y en vez de saludar la coronación de la Zorreguieta debería condenarla porque se hace la ropa en talleres de trabajo esclavo, como denunció La Alameda decenas de veces."
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La segunda instancia confirmó el fallo de la jueza Russo: Maximiliano Cisneros debe ser reinstalado de inmediato en la fábrica.

Triunfo contra la patronal de Bridgestone-Firestone

¡Todos a Firestone el jueves 16 a las 13 horas para que abran las puertas ya!
En el día de hoy nos anoticiamos en la Sala N° 8 de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, la confirmación de la sentencia de primera instancia de la jueza Patricia Russo que ordena la reinstalación de nuestro compañero Maximiliano Cisneros en Bridgestone-Firestone. Como es evidente, se trata de un enorme triunfo del nuevo clasismo que emerge desde abajo entre las filas de la clase obrera sobre una de las patronales más fuertes y conocidas del sector a nivel mundial.
El fallo favorable que acabamos de obtener en segunda instancia, es la resultante de una inmensa campaña nacional que llevamos adelante por la reincorporación de nuestro compañero arbitrariamente despedido por la patronal, campaña que llevamos adelante contra viento y marea, no solamente enfrentando a esta patronal que tiene decenas de plantas en todo el mundo, ¡sino contra la propia conducción del SUTNA cuya directiva encabezada por Pedro Wasiejko, también adjunto de Yaski en la CTA oficialista, no movió un dedo por nuestro compañero!
Las razones de este inmenso triunfo son varias: la primera, la campaña que pusimos en marcha desde nuestro partido, el Nuevo MAS, una campaña militante que no escatimó esfuerzos para que la pelea contra esta enorme arbitrariedad se conozca a lo largo y ancho del país, que contó con innumerables actos y movilizaciones en la puerta de la planta, a los juzgados, en repetidas asambleas con los compañeros de Fate y a los más diversos lugares dónde hubiera posibilidades de hacer conocer el caso.
La segunda, la solidaridad de amplios sectores de la vanguardia obrera y de la izquierda, sobre todo los compañeros de la propia Firestone, como también de Fate y Pirelli, del SUTNA  San Fernando, de la lista Marrón, de la Naranja, de la Negra, y todos aquellos que de mil y una maneras expresaron su solidaridad yendo en contra, incluso, de las campañas sistemáticas de la conducción del propio gremio, que llegó incluso a filmar uno de los actos que realizamos en la puerta de la planta para buchonearle a la patronal qué compañeros de Firestone asistían al mismo.
La tercera razón es de orden "legal" por así decirlo. En nuestro país, debido a que en los últimos años se ha vivido un profundo proceso de movilización social y la emergencia de una nueva generación trabajadora, se han logrado fallos de reinstalación de compañeros y compañeras que siendo solo activistas, la justicia les reconoce protección gremial como si fueran delegados condenando el despido por arbitrario, fallos judiciales que configuran un enorme triunfo contra las empresas y los dirigentes sindicales cómplices de las patronales que actúan mediante mecanismos de discriminación sindical.
Y tenemos el orgullo de decir que los abogados de nuestro partido integrantes del ALI (Abogados Laboralistas de Izquierda) han hecho historia en varios de estos casos, como el conocido de Parra Vera, las reinstalaciones en Fate y varios otros, volcando ahora toda tu experiencia en este caso.
La circunstancia es que ahora se ha logrado un fallo en segunda instancia que es de aplicación inmediata y obligatoria por parte de la empresa, so pena de infringir la ley. La patronal puede apelar a la Corte Suprema de Justicia y seguramente lo hará. Pero cuando ya se tiene un fallo confirmatorio en segunda instancia, el cumplimiento del fallo debe ser inmediato.
Sin embargo, la empresa podría recurrir todavía a una serie de "chicanas legales" para dilatar un poco más las cosas (aunque debería enfrentar multas y demás costos por su dilación), lo que obliga a no bajar la guardia manteniendo la campaña hasta que Maxi Cisneros sea convocado efectivamente a su puesto de trabajo.
En cualquier caso, la reinstalación de Maxi ya es prácticamente un hecho: ¡un triunfazo enorme que fortalece la pelea por la puesta en pie de una fuerte corriente clasista en el neumático, así como a la lucha por la recomposición obrera más en general, independiente de la burocracia de todos los colores y de cualquier sector político patronal, perspectiva en la que está comprometida la militancia obrera y juvenil del Nuevo MAS!
Estamos convocando entonces a realizar un enorme acto unitario en la puerta de Firestone pasado mañana, jueves 16 de mayo a las 13 horas, para festejar este inmenso triunfo del clasismo en el movimiento obrero, a la vez que como medida de presión a la empresa advirtiéndole que cumpla con la ley y que no vamos a parar hasta que veamos a Maxi adentro.
¡Todos a Firestone Av. Antártida Argentina 2715 Llavallol Lomas de Zamora el jueves 16 de Mayo a las 13 horas para que abran las puertas ya!






 
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